2022年2月12日上午，烟台兴业机械股份有限公司2021年度总结表彰大会顺利召开。会议对2021年公司的各项工作进行全面总结，对2021年度表现优异、业绩突出的先进集体、先进个人进行表彰、嘉奖，并对新一年的工作进行部署。

公司总经理隋曦同志宣读了《关于表彰2021年度先进集体和先进个人的决定》，公司高层领导现场为获奖集体和个人颁奖。先进职工代表周进洋、韩晓飞，优秀中层干部代表郝亚琦、优秀高层领导杜磊先后发表了获奖感言。在这些先进代表的鼓舞感召下，相信广大兴业员工在新一年工作中定能以他们为榜样，爱岗敬业、锐意进取，以更加振奋的精神状态、更加务实的工作作风，共同为公司持续高质量发展做出更大的贡献。

随后，公司董事长隋自清同志作了《夯实基础，砥砺奋进》的主题报告。在报告中，隋自清董事长指出，2021年，疫情防控、市场环境和经济形势的影响依旧严峻，但公司上下齐心协力应对挑战，团结一心攻坚克难，在生产、经营、安全、管理等各环节下功夫，充分展示了严谨认真、拼搏奋进的兴业精神，取得了可喜的成绩。

夯实基础，细化管理 2021年，公司全方位的管理工作取得了很大的提高，各项基础管理的工作扎实、有效果，通过了工厂安标资质、知识产权体系、质量管理体系的复审，并且顺利通过了海关的高级认证，成为牟平区第一家海关高认企业。这一年，公司着重进行了关键设备的更新，新购置了焊接机器人、激光切割机床、双头镗床等先进制造设备，对厂房进行了部分改造，奠定了公司发展先进制造业的硬件条件。 总结成绩，寻找差距 2021年，经过公司上下的共同努力，全年生产各类铲运机设备329台套，大型化设备比重越来越高；全年实现销售收入3.1亿元；投入研发费用2200余万元，完成研发项目12项；新申报产品安标认证11项、新申报发明专利3项、实用新型1项、外观设计3项；新取得授权专利22项；参加了第三届“市长杯”工业设计大赛，获得银奖；成功申报成为了第一批国家重点支持的专精特新“小巨人”企业；成功申报了山东省企业创新项目“智能地下蓄电池铲运机关键技术开发与制造”；我公司参与起草的《地下撬毛台车》行业标准发布实施，组织起草的《地下轮胎式碎石机》、参与起草的《矿用岩石钻机和锚固钻机安全要求》都通过审核上报国家审批。 成绩代表过去，未来任重道远。隋自清董事长指出，在总结公司成绩的同时，也要深刻意识到存在的不足之处。公司的硬件和软件水平离国际一流的现代化制造厂家还存在不小的差距。公司上下要继续发扬兴业机械敢打敢拼的精神，积极应对挑战，不断提升公司生产经营的现代化、智能化、标准化水平。 砥砺前行，再创佳绩 始终将研发工作作为公司发展的龙头和核心。尽快将公司50吨卡车、凿岩台车项目成功推向市场，并且要保证万无一失。研发的信息化硬件系统已经完成，要尽快将软件系统上线使用，提高设计效率。 持续加大先进机械制造设备的引进和提升。2022年继续投资1000万元，用于新设备的购置、智能化工厂的基础建设，加快推进机械换人进程，提高工艺的细致化、规范化和标准化程度。 重视人才的使用和培养。全面推进机关人员的职称聘任制度和一线员工的技能等级制度。对于不同职称和技能水平的员工，公司根据其能力和需要进行聘任使用，并按照职称和技能水平给予不同程度的补贴。 加强员工工作作风的建设。对于不负责任、不努力工作的人员坚决淘汰，不讲关系，只讲工作。加强领导干部管理能力的培训，使其能够尽快适应岗位要求。领导干部要敢拼、敢抓、敢管。 提升职工队伍的薪酬福利水平。让与公司共同干事创业的职工们都能够享受到企业发展的红利，继续完善工资结构，真正的体现出多劳多得，对于做出重大贡献的职工进行嘉奖。 把部件生产作为公司下一步发展的第二曲线。2022年要有进行自主生产部件替代进口、外采的计划，最少要拿出驱动桥、变速箱、齿轮箱这3个品类的产品，启动部件生产厂的规划和申请工作。 最后，隋自清董事长讲到，兴业公司是全体兴业员工共同的大家庭，兴业每一个小家庭的幸福都离不开她的蓬勃发展，希望大家要充分认识到平台的重要性。2022年，是接续奋斗的一年，希望公司全体员工同舟共济、奋发有为，在2022年进一步夯实公司发展的基础，砥砺奋进。

中管理层领导人及非常实用人合影照片   兴业机械2021年度先进个人与集体名单： 一等标兵：李帅、周进洋、张晓明； 二等标兵：孙健、韩晓飞、段杰杰、曲鹏、吴贤东； 优秀职工：孙瑜、苗志强、刘忠伟、王勇、高斌、刘佳林、孔祥宇、刘元飞； 优秀中层干部：王景辉、刘锋、郝亚琦、孙帅； 优秀高层领导：杜磊； 优秀设计人员：王云龙； 优秀驻外干部：许广朴； 优秀驻外人员：薛正辉、朱振飞； 优秀班组：装配车间电工班。